Il datore di lavoro assume un ruolo centrale nell'attuazione delle nuove disposizioni dell'accordo Stato-Regioni, con responsabilità specifiche e precise da adempiere. È essenziale che il datore di lavoro si prepari adeguatamente per gestire al meglio i cambiamenti previsti, adottando strategie e azioni mirate a garantire la sicurezza e il benessere dei dipendenti. In questo contesto, sarà fondamentale promuovere una cultura della prevenzione e della sicurezza sul lavoro, implementando procedure di controllo e monitoraggio per verificare la corretta applicazione delle norme. È inoltre consigliato istituire canali di comunicazione efficaci con i dipendenti e favorire la partecipazione attiva di tutti gli attori coinvolti nella gestione del cambiamento. Formazione di formatori per la sicurezza sul lavoro: competenze e programmi didattici corso formatore rspp datore lavoratori rischio basso medio alto
